Agent de service :
Mission principale : entretien des locaux et restauration.
Les liaisons hiérarchiques et transversales :
Relations hiérarchiques : Chef de service, coordinatrice administrative et technique.
Relations transversales et externes : Services communaux et prestataires de services. Enseignants.
Autonomie - contrôle : Autonomie et adaptabilité liées aux missions du poste.
Mission principale : Entretien des locaux scolaires et restauration. Nettoyage et désinfection des locaux. Mise en chauffe des repas. Nettoyage des espaces restauration en suivant le plan de maîtrise sanitaire (PPMS).
Les compétences :
-techniques : Hygiène- sécurité-technique de mise en chauffe restauration.
-relationnelles : en rapport avec son équipe et les partenaires extérieurs. Les compétences.
-organisationnelles : être polyvalent et savoir s'adapter.
Les conditions d'exercice : Contrat à durée déterminée - Horaires de 9 h 45 à 18 h 15 ou 9 h 45 à 19 h 15
Moyens matériels mis à disposition : locaux aménagés et matériels mis à disposition.
Ménage divers.Hygiène et sécurité : gestes et postures, risques liés aux activités : gestes répétitifs. Équipement de protection individuelle.
Le profil professionnel :
Formation diplômante minimum requise. Habilitations professionnelles requises. Formations professionnelles : formation aux normes HACCP - CNFPT et intra.
Expérience professionnelle souhaitée
Grade dévolu au poste : adjoint technique
Profil général du candidat : savoir anticiper, faire preuve d'initiative, maîtriser les techniques à l'entretien, savoir s'organiser, devoir de réserve, savoir travailler en équipe.
Expérience:
- Nettoyage: 1 an (Optionnel)
Permis/certification:
Lieu du poste : En présentiel
