Sales Development Representative H/F @ TEEPTRAK
Description du poste - CDI
En tant que premier interlocuteur de nos clients, tu joueras un rôle clé en rejoignant l'équipe Commerciale France (5 commerciaux), avec des missions variées et stratégiques.
1- Mission Principale : Générer des rendez vous qualifiés pour les Key Account Managers en :
o Menant de manière autonome la prospection téléphonique
o Appliquant la stratégie d'automatisation des ventes, avec une maîtrise complète de notre suite d'outils de scrapping, d'enrichissement des données et d'automatisation de la prospection.
o Optimisant chaque étape du processus commercial et maximisant l’acquisition de leads qualifiés.
2- Autres missions :
o Assurer la gestion rigoureuse des données commerciales de notre CRM
o Développer la notoriété de TEEPTRAK en utilisant tous les leviers à ta disposition (LinkedIn, partenariats, événements, salons professionnels, etc.
o Préparer et assister à toutes les réunions de département, réunions d'équipe et sessions de formation pour accroître tes connaissances, tes compétences de vente et contribuer à la croissance des revenus.
Pourquoi rejoindre TEEPTRAK ?
- Une mission porteuse de sens : démocratiser le suivi de la performance dans les usines et participer à la réindustrialisation de nos territoires
- L’opportunité de vendre un produit innovant et à forte valeur ajoutée qui répond aux besoins concrets des industriels
- Une aventure unique dans une scale-up international (France, Chine, USA) à fort potentiel dans l’industrie 4.0
- Une rémunération fixe + variable déplafonnée sur nombre de RDV qualifiés bookés
- Un cadre de travail bienveillant, où l’évolution personnelle et professionnelle est possible et encouragée
- Des échanges stimulants avec des CEOs, directeurs industriels et responsables d’usines/production.
Ce poste est fait pour toi si tu disposes de :
- Une première expérience commerciale réussie dans la prospection et, idéalement, dans le secteur du SaaS BtoB
- Maitrise du pack office, maitrise des outils commerciaux (CRM, LinkedIn…)
- D'excellentes compétences en communication, et un talent naturel pour établir des relations
- Être à l’aise avec l’anglais
- Un esprit d’équipe extrêmement collaboratif et tourné vers la réussite collective
- Une capacité d’adaptation rapide et une réflexion agile
- Une attitude proactive, avec un sens aigu des initiatives
- Une autonomie solide, et tu sais avancer sans besoin d'encadrement constant
- Une envie brûlante de rejoindre une scale-up en forte croissance et participer à une aventure entrepreneuriale hors du commun
Conditions de travail :
- Travail en équipe : oui
- Travail en autonomie : oui
- Horaires : 35H
- Déplacements : oui
- Astreinte : Non
- Tenue de sécurité : Non
Conditions d’engagements :
- Rémunération : 30K + variable déplafonné
- Avantage : Mutuelle, 50% des frais de transport, titres restaurant
- Type de contrat : CDI
- Date d’intégration souhaitée : ASAP
Formation avant la prise du poste : Bac +2 ou plus
Perspective d’évolution du poste : oui, entreprise en forte croissance
Rémunération : 28 000,00€ à 32 000,00€ par an
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
