Dans un contexte de développement soutenu, de structuration de nos organisations et de transformation de notre fonction financière, nous recrutons un-e Responsable Trésorerie et Financement afin de piloter la gestion de la trésorerie, des financements et des relations bancaires du Groupe.
Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier Groupe, vous encadrez une équipe de 2 collaborateurs et jouez un rôle central dans la sécurisation des équilibres financiers du Groupe, le financement de sa croissance et l'amélioration continue de ses processus.
Piloter la trésorerie du Groupe en assurant la gestion quotidienne de la trésorerie des sociétés du Groupe et des SCI :
Gérer les financements du Groupe en pilotant l'ensemble des financements :
Vous participez également aux opérations de refinancement et accompagnez les projets stratégiques de croissance du Groupe.
Développer les relations avec les partenaires financiers en étant l'interlocuteur privilégié des banques et partenaires financiers. À ce titre, vous :
Vous travaillez également en étroite collaboration avec les commissaires aux comptes, conseils, investisseurs et partenaires externes.
Accompagner les directions internes en étant un véritable partenaire des directions métiers, en intervenant auprès des différentes fonctions du Groupe afin de :
Piloter la performance et les projets en produisant les reportings destinés à la Direction Générale et au Directeur Administratif et Financier :
Vous pilotez les projets structurants de votre périmètre, notamment :
De formation supérieure Bac+5 (finance, trésorerie, comptabilité ou gestion), vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans une fonction similaire, idéalement au sein d'un groupe multi-sociétés.
Manager reconnu-e, vous savez fédérer une équipe, accompagner le changement et structurer une activité en pleine évolution.
Vous maîtrisez les problématiques de :
Vous êtes à l'aise avec les outils de gestion de trésorerie et de reporting (Excel avancé, Power BI, Kyriba). Enfin, votre capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés : Direction Générale, les fonctions supports, banques, investisseurs, conseils et partenaires externes, constitue un véritable atout.
Un accompagnement personnalisé à la prise de poste,
Des formations tout au long de votre carrière afin de maintenir et de développer vos compétences,
Les avantages d'un Groupe : Comité Social d’Entreprise, Participation, Coffre fort numérique, Plan d’épargne entreprise...
Mutuelle familiale et prévoyance prises en charge à 100% par l’employeur,
Télétravail (accord 1 journée / semaine).
De plus, vous intégrerez une Direction Financière en pleine transformation, au cœur des décisions stratégiques du Groupe.
Ce poste vous permettra de conjuguer management, pilotage financier, relations bancaires, gestion de projets et accompagnement de la croissance dans un environnement dynamique où votre capacité à fédérer les équipes et à travailler en transversalité sera un facteur clé de réussite.
COGEP 8ème cabinet français de conseil, d’expertise comptable et d’avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.
Rejoindre notre cabinet, c’est la garantie de vivre au quotidien au sein d’une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d’un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.
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Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats.
Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Ils peuvent être adaptés afin de répondre aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap.
À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination.
