À propos du poste
L’EHPAD Saint Nicolas recherche un(e) IDE en EHPAD (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes) en qualité de remplaçant en contrat à durée déterminée (CDD).
Vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge quotidienne des résidents, en leur offrant des soins de qualité dans un environnement chaleureux et bienveillant. Votre expertise contribuera à améliorer leur confort, leur sécurité et leur bien-être, tout en respectant les protocoles médicaux et les normes d’hygiène.
Vos missions principales incluront la réalisation de soins infirmiers adaptés aux besoins spécifiques de chaque résident, la surveillance de leur état de santé, la gestion des traitements médicamenteux et la coordination avec l’équipe pluridisciplinaire (AS / AMP / ASH). Vous participerez activement à l’évaluation des besoins, à la mise en place de projets personnalisés et à l’accompagnement psychologique des résidents. Votre dynamisme et votre engagement seront essentiels pour créer un environnement rassurant et stimulant.
MISSIONS ET ACTIVITES
- Assurer les soins infirmiers auprès des résidents dans le respect des prescriptions médicales, des protocoles en vigueur et des bonnes pratiques professionnelles.
- Garantir la qualité des soins d'hygiène, de confort, de prévention et de sécurité, en veillant au bien-être et à la dignité des personnes accompagnées.
- Préparer, administrer et assurer le suivi des traitements médicamenteux conformément aux prescriptions médicales.
- Évaluer l'état de santé des résidents, recueillir les données cliniques, établir un diagnostic infirmier et adapter la prise en charge en conséquence.
- Assurer la traçabilité des soins et la mise à jour du dossier de soins informatisé.
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets de soins personnalisés.
- Transmettre les informations utiles à l'équipe pluridisciplinaire afin de garantir la continuité et la qualité de l'accompagnement.
- Collaborer avec les médecins, les professionnels de santé, les intervenants extérieurs ainsi qu'avec les familles et les proches des résidents.
- Participer à la prévention des risques, à la surveillance de l'état de santé des résidents et à la gestion des situations d'urgence.
- Contribuer à la démarche qualité de l'établissement et à l'amélioration continue des pratiques professionnelles.
- Encadrer, accompagner et participer à la formation des aides-soignants, des stagiaires et des nouveaux professionnels, dans le respect de leurs compétences.
PROFIL RECHERCHÉ
Nous recherchons une personne motivée, proactive et dotée d’un véritable sens du service pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous êtes passionné par le soin aux personnes âgées et souhaitez contribuer à leur qualité de vie dans un cadre humain et respectueux.
Les qualités indispensables incluent:
- Une excellente connaissance des soins infirmiers adaptés aux personnes âgées dépendantes. (Diplôme d'Etat d'Infirmier exigé.)
- Une capacité à évaluer rapidement l’état de santé des résidents et à intervenir efficacement.
- Une maîtrise de la terminologie médicale pour assurer une communication fluide avec les médecins et autres professionnels de santé.
- Un engagement envers le respect des normes d’hygiène, de sécurité et de confidentialité.
CE QUE NOUS PROPOSONS
Contrats CDD de remplacement en fonction des semaines d'absences à couvrir.
Des missions ponctuelles ou de plus longue durée selon les besoins de l'établissement.
Rémunération à partir de 2525.04€ pour un temps plein à 151.67h, soit 16.65€ / heure.
Salaire selon convention collective CCN51 + Indemnités dimanches/jours fériés selon leur réalisation effective.
Reprise d'ancienneté possible sur la fonction d'infirmière (sur présentation de justificatifs).
Horaires variables en fonction du planning (matin, après-midi, coupure, jour, week-end).
Rémunération : à partir de 16,65€ par heure
Lieu du poste : En présentiel
