Sous la responsabilité de la responsable de paie, et au sein d’une équipe dédié à la paie, vous prendrez en charge les missions suivantes :
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Saisir et contrôle des éléments variables de paie
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Établir des bulletins de salaire
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Elaborer des Soldes de tout compte de toutes natures
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Déclarer et paiements des cotisations sociales à périodicité mensuelle ou autre
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Établir la Déclaration Sociale Nominative et assurer sa fiabilité
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Élaborer des documents de sortie en cas de départ
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Traiter les questions des établissements et des salariés relatives à la paie et à l’utilisation du logiciel ALFA GRH
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Gérer des dossiers d’arrêts de travail : Sécurité Sociale et Prévoyance
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Collaborer avec le service RH sur les procédures de départ
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Chiffrer des indemnités de départ à la demande du DRH
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Participer à la clôture des comptes pour la partie sociale : élaboration des provisions, contrôle des comptes de paie
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Répondre aux enquêtes diverses concernant les informations de paie
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Répondre aux questions des salariés sur les bulletins de salaire
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Traiter les questions de paie avec les directeurs et directrices des établissements
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Déclarer les accidents du travail en lien avec les structures
