Description de l'établissement :
CHICAS :
Gap, seule ville de plus de 40 000 habitants est la principale ville du département des Hautes Alpes, territoire avec des variations saisonnières liées aux activités nombreuses (ski, randonnée, montagne, activités nautiques, équitations, pêches torrents et lacs...). Gap se situe à moins d'une heure des principales stations de ski des Alpes du Sud (Serre Chevalier, Vars, Risoul, Orcières …), proche du lac de Serre-Ponçon, à deux heures de la mer Méditerranée.
Dans cette ville agréable, dynamique, à 1h30 de Grenoble et Marseille, le Centre Hospitalier Intercommunal Des Alpes Du Sud s'est développé en assurant une offre de soins de proximité pertinente sur deux sites Gap et Sisteron. Avec un plateau technique performant (dont deux IRM, scanner, TEP et scintigraphie…), une capacité de 750 lits avec toutes les spécialités médicales et chirurgicales requises, centre autorisé pour le traitement chirurgical et médical du cancer.
C'est le centre hospitalier de recours pour le Groupement Hospitalier du Territoire.
CHEB :
Le Centre Hospitalier des Escartons de Briançon vous accueille au cœur de l'ancienne région médiévale dite "Les Escartons" à Briançon, nom qui évoque les liens unissant les habitants du Briançonnais aux habitants italiens de part et d'autre de la frontière actuelle.
Situé à 1326 mètres d'altitude, au carrefour de cinq vallées de montagne et à proximité de la frontière italienne, Briançon est une ville-station réputée pour son air pur, son climat ensoleillé et bénéfique. Implanté dans une région relativement isolée où les communications peuvent être difficiles compte-tenu de l'altitude et de l'enneigement, le Centre Hospitalier dispose d'un plateau médico-technique disponible 24h/24.
Grâce à son potentiel de professionnels de santé, le CHEB propose de nombreuses consultations, des soins médicaux généralistes et spécialisés. C'est un établissement de Médecine - Chirurgie - Obstétrique (MCO) et de Psychiatrie ; il accueille, suivant les saisons, de nombreux patients de la région mais également des touristes et une patientèle italienne grandissante.
CHE :
Le Centre Hospitalier d’EMBRUN est au service de la population et de ses besoins de santé, 24 heures sur 24 car il dispose d’un service d’urgences.
Votre état de santé nécessitant une hospitalisation ou une consultation, nos services et nos professionnels sont à votre disposition et à votre écoute. Attachés aux valeurs du service public hospitalier, ils mettront en œuvre leurs compétences et leur dévouement pour que votre séjour se déroule dans les meilleures conditions.
Description de la mission :
Finalité du poste :
Le/la responsable budgétaire suit et fiabilise l'ensemble des documents budgétaires et financiers liés aux charges de personnels des établissements de la direction commune (Gap, Briançon et Embrun). Il/elle assure le suivi de la chaîne des dépenses-recettes contribue à la fiabilisation des comptes et constitue une interface privilégiée avec le contrôle de gestion RH
Il/elle pilote la gestion comptable et budgétaire de l’EPRD au compte financier
Missions principales
Élaboration des documents budgétaires :
- Préparation de l'EPRD (État Prévisionnel des Recettes et des Dépenses), de ses décisions modificatives et rapport du directeur
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Préparation du RIA (Rapport Infra-Annuel)
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Valorisation des dépenses de personnel à 5 ans du PGFP (Plan Global de Financement Pluriannuel)
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Rédaction du rapport annuel du compte financier
Préparation de 12 budgets annexes
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Suivi et projections financières :
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Suivi budgétaire mensuel et annuel des dépenses de personnel et des autres postes de charges
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Élaboration des projections financières pluriannuelles
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Contrôle de la cohérence des enveloppes budgétaires allouées
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Vérification mensuelle du respect des effectifs cibles définis dans les maquettes organisationnelles au regard des effectifs travaillés et rémunérés avec transmission mensuelle des écarts aux différents responsables concernés,
- Suivi de la chaîne de la dépense et de la recette, dans le respect du cadre budgétaire et comptable M21
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Gérer le budget et les documents annexes
Dialogue de gestion avec les pôles :
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Préparation et transmission mensuelle des tableaux de bord des pôles dans le cadre suivi des dépenses de personnels et recettes liées aux personnels
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Analyse des données
Pilotage médico-économique
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Fiabilisation et interfaces
- Contribution à la fiabilisation des comptes et à la certification des comptes le cas échéant
- Interface avec le contrôle de gestion : production et fiabilisation des données budgétaires et comptables
Profil recherché :
Compétences requises
- Diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 en contrôle de gestion, finances publiques, gestion des ressources humaines (GRH), gestion et administration des entreprises ou en droit social.
- Une expérience professionnelle dans le domaine appréciée.
Savoirs
- Connaissance approfondie de la nomenclature budgétaire et comptable M21
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Maîtrise des mécanismes de l'EPRD, du PGFP et du RIA
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Connaissance des dépenses de personnel et de leur cadre réglementaire (masse salariale, effectifs, GVT)
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Connaissance des règles de la comptabilité publique hospitalière et comptabilité analytique
Savoir faire :
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel avancé indispensable
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Maîtrise des logiciels financiers hospitaliers (ex. type Business Object, QL)
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Capacité à produire des analyses et projections financières fiables
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Capacité à synthétiser et présenter des données complexes
Savoir être
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Rigueur et sens de l'organisation
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Capacité d'analyse et esprit de synthèse
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Sens du travail en équipe et de la transversalité (interface avec le contrôle de gestion et les cadres supérieurs de santé)
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Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité des données
A acquérir
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Connaissance des systèmes d'information RH : AGIRH
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Connaissance du statut de la Fonction publique hospitalière
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Organisation et fonctionnement interne des établissements
Modalités de recrutement :
Mutation, CDI (poste vacant)
Grade : Attaché d’administration hospitalière
Poste à pourvoir rapidement
Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière
Contrat à durée indéterminée
