● Présentation du dispositif
Le dispositif d’appartement de coordination thérapeutique « Un Chez-Soi d’Abord –Métropole de Lyon » s’inscrit dans l’approche Housing First pour des personnes sans domicile, ayant un diagnostic de trouble psychique sévère.
Il propose un accès rapide au logement ordinaire, directement depuis la rue, sans condition de traitement médical ou d’abstinence ainsi qu’un accompagnement médico-social réalisé par une équipe pluridisciplinaire. Il s’appuie sur les concepts de rétablissement en santé mentale et de réduction des risques et des dommages.
● Mission générale
Le·a médecin généraliste intègre une équipe pluridisciplinaire de 12 ETP, constituée de 4 pair·es aidant·es, 1 médecin psychiatre, 2 infirmières, 2 éducateur·ices spécialisé·es, 2 assistant·es sociales, 1 psychologue, 1 Coordinateur. L’équipe médico-sociale, organisée en multi-référence, accompagne et soutient 100 personnes dans le respect de leurs choix et de leur temporalité, dans le cadre de rencontres à domicile et d’accompagnements dans la cité, réalisés en binôme. L’accompagnement s’effectue uniquement sur la modalité de l’aller vers.
Le·a médecin généraliste met à contribution ses expertises, complémentairement au reste de l’équipe, pour aider chaque personne, de façon très individualisée, à rencontrer ses propres objectifs et à se rétablir.
L’organisation du travail est basée sur la gouvernance partagée, sous la responsabilité du directeur et du coordinateur.
● Missions
· Assurer une fonction spécifique de soins au cours de visites à domicile en binôme : prévention, écoute, diagnostic, prescription, suivi médical, orientation
· Assurer le rôle de médecin traitant pour les personnes qui n'en ont pas
· Assurer la coordination des soins des personnes accompagnées en conduisant des actions conjointes avec les partenaires de l'intervention sociale et sanitaire
· Participer à une stratégie d’orientation vers le droit commun pour l’ensemble des personnes accompagnées (travail de réseau, de plaidoyer, information des locataires, etc.)
· Participer aux temps de rencontre (réunions, formation...) dont un temps de réunion médicale partagé avec l'ensemble des médecins et infirmiers
· Assurer la formation/information des membres de l’équipe et des locataires sur les questions de santé
● Profil et compétences attendues
● DES de médecine générale
● Appétence et connaissances pour les domaines de la psychiatrie et de la grande précarité
● Intérêt pour l'approche orientée rétablissement
● Capacité à travailler en équipe en horizontalité et envie de construire un projet commun
● Capacité d'adaptation et créativité
● Attention portée au Care collectif (prendre soin de soi et de ses collègues)
● Savoir laisser la place aux compétences et au réseau de la personne accompagnée, développement du pouvoir d’agir et de l’autodétermination
● Maîtrise de l’outil informatique et des NTIC
● Savoir agir dans un sens commun – dans la continuité – passer le relais
● Autonomie
● Sens de l’humour
● Avantages
● Horaires fixes de journée (pas de week-ends travaillés) : 9h-13h et 13h30-17h15
● Adaptation du temps de travail possible (temps partiel entre 40 et 60%)
● Souplesse dans l'organisation et les congés
● 4 semaines de récupération en plus des congés payés
● Maintien de salaire en arrêt maladie sans jour de carence
● Prise en charge de 50% d’un abonnement de transport en commun ou forfait mobilité durable pour les déplacements en mobilité douce
● Ambiance conviviale
Type de contrat : CDI à temps partiel, Salaire selon CCN51, reprise d’ancienneté
Lieu de travail : Villeurbanne secteur Charpennes
Horaires : 09h/13h – 13h30/17h15
Début du contrat : Octobre 2026
Renseignements et candidatures :
Martin BOICHARD, coordinateur : [email protected]
Aleyna, Responsable RH : [email protected]
Type d'emploi : Temps partiel
Rémunération : 40 000,00€ à 50 000,00€ par an
Avantages :
Lieu du poste : En présentiel
