Description de l'entreprise
Let’s SOCOTEC !
SOCOTEC est dans le Top 10 des Best Workplaces® 2026 en France (catégorie >2500 salariés) !
Rejoindre SOCOTEC, c’est rejoindre une communauté d’experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l’avant et qui valorise l’humain et le développement de ses équipes, c’est aussi rejoindre une dynamique collective qui fait la différence sur ses marchés : construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement.
Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures, SOCOTEC c’est une communauté de plus de 15 000 experts basés dans 26 pays, tous prêts à relever les challenges dans le domaine du Testing, de l’Inspection et de la Certification (TIC) dans la construction, les infrastructures et l'industrie.
Cette année, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs.
Rejoignez-nous et partagez un métier qui a du sens, au service d’une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive.
Description du poste
La filiale SOCOTEC Power Services dédiée aux énergies décarbonées, regroupe les équipes spécialistes du Nucléaire et des énergies renouvelables (inspection règlementaire et qualité, assistance à maîtrise d’ouvrage, diagnostics structure / équipements, calculs, contrôles non destructifs, performance).
Face aux enjeux de la ville de demain, SOCOTEC Power Services réalise des missions de gestion des risques, d’audits et de conseil technique pour le secteur de l’énergie sur l’ensemble des installations non-carbonées : nucléaire, éoliennes, champs photovoltaïques, biomasse, méthanisation, etc.
SOCOTEC Power Services réalise près de 40M€ de chiffre d’affaires et regroupe plus de 400 collaborateurs experts, tous spécialistes d’une ou plusieurs énergies décarbonées.
Le Chef de Groupe rejoindra l’équipe du pôle ENR de SOCOTEC POWER SERVICES composé d’une centaine de personnes, leader sur le marché de l’inspection réglementaire et de l’audit technique dans le domaine éolien avec près de 5 500 éoliennes inspectées deux fois par an à l’onshore et à l’offshore et qui dispose d’une équipe de techniciens spécialisés en éolien avec une bonne couverture géographique et une capacité d’intervention rapide.
En termes de responsabilité, vous serez notamment amené à :
- Réaliser des prestations techniques dans les ENR (Electricité HT/BT et Levage) essentiellement en éolien et ponctuellement en photovoltaïque
- Respecter les objectifs fixés en termes de commerce, de qualité et de chiffre d'affaires
- Animer le développement commercial et pérenniser la relation avec les clients sur votre périmètre (éolien onshore & offshore / Somme)
- Coordonner la production de l'équipe en place et garantir son niveau d'efficacité économique.
- Développer et suivre les compétences techniques de vos collaborateurs.
- Piloter et animer une équipe d'une dizaine de collaborateurs.
Vous bénéficiez d'un salaire fixe (36 000 - 41 000 €) selon profil + primes individuelles et des avantages suivants :
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Véhicule de fonction à partir de 30€/mois
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Prime de participation + intéressement (2 300€ en 2025)
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Remboursement frais de repas jusqu’à 24,80€/jour / Tickets restaurants
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Plan d'épargne
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Jours de RTT
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Environnement de travail collaboratif
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Un CSE aux avantages multiples (chèques vacances, carte cadeaux, …),
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Un programme de cooptation attractif à partir de 1000€ par recrutement
Qualifications
Des qualités techniques (réglementaire et opérationnelle), relationnelles et commerciales ainsi qu'un esprit d'équipe prononcé constitue les atouts essentiels à la satisfaction de nos clients.
Autonome et organisé(e), vous avez le sens des initiatives.
Une bonne connaissance du monde de l'éolien et du contrôle sont requis pour ce poste
Une expérience professionnelle d’au moins 2 ans acquise sur des fonctions similaires serait appréciée.
La possession des habilitations électriques & GWO y compris le 5 est un plus.
Processus de recrutement :
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Echange RH (20/30 min)
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Echange opérationnel avec le Directeur d’agence
Informations supplémentaires
Pourquoi rejoindre SOCOTEC ?
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Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d’encadrement sont pourvus par des promotions internes.
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Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichis
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Nous vous proposons un véhicule de qualité avec une participation avantageuse/compétitive.
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Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique. Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.
